キャリア・プラトー

Q1キャリア・プラトーとは、キャリアの初期に職業選択が定まらず迷っている状態を指す。○か×か。

Q2組織内での昇進・昇格の可能性が低くなった状態を、「内容プラトー」という。○か×か。

Q3キャリア・プラトーは、中年期のキャリアの課題として扱われる。○か×か。

Q4キャリア・プラトーへの対応として、専門性の深化や後進の育成など、昇進以外の成長に意味を見いだすことが挙げられる。○か×か。

Q5キャリア・プラトーは昇進によってのみ解消されるため、水平方向の異動は対応にならない。○か×か。