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20世紀半ばに活躍｜アメリカ
「人は完全に合理的に決められるのか?」という問いに、「心のざわざわ(不協和)を減らすように決めている」という現実的な答えを出した。
つながりフェスティンガーの認知的不協和理論を、職業選択のモデルに応用した。
※生没年・経歴は現在照合中の情報を含みます
サニー先生今日はヒルトンさんとピクニックしよう。ヒルトンさんは、意思決定理論(認知的不協和)の中で「認知的不協和の解消」を唱えた人。とくちょうは——フェスティンガーの認知的不協和理論を職業選択に応用。自分の前提(希望・自己イメージ)と外からの情報が食い違うと不協和が生じ、前提を修正するか選択肢を変えることで解消していく。 ヒルトンさん、よろしくお願いします！
ヒルトンさんこんにちは、ようこそ。……おや、「思っていたのと違う」という顔をしているね。心のざわざわ(不協和)は、考え直しの合図なんだ。お弁当を食べながら、その話をしようか。
ひとことでいうと
モヤン
ヒルトン先生って、どんな人?
サニー先生
「心のつじつまが合わないモヤモヤ」を解消する形で職業を決める、と考えた人
小学生でもわかる説明
モヤン
やさしく教えて!
サニー先生
「自分はこう思っていたのに、現実はちがった」というモヤモヤ(不協和)が起きたとき、人は考えを直したり選び直したりして、心のつじつまを合わせながら仕事を決めていく、と考えた学者さんです。
身近なたとえ
モヤン
イメージできる、たとえある?
サニー先生
洋服えらびに似ています。「似合うはず」と思って着た服が鏡でしっくりこないとき、服を替えるか、「案外いいかも」と考えを変えるか——そのやりくりが意思決定です。
おもな理論・キーワード
サニー先生
先生モードでまとめるよ。太字の用語は試験にそのまま出るからね。
- 認知的不協和の解消
- フェスティンガーの認知的不協和理論を職業選択に応用。自分の前提(希望・自己イメージ)と外からの情報が食い違うと不協和が生じ、前提を修正するか選択肢を変えることで解消していく。
試験でのポイント
モヤン
テストでは、どこに気をつければいい?
- 「認知的不協和」を職業選択の意思決定に応用したのがヒルトン
- 前提と情報のズレ→不協和→前提の修正または選択、という流れ
- ジェラット(主観的可能性)・ティードマン(分化と統合)との区別
混同しやすい理論家
モヤン
ほかの先生と混ざりそう…見分け方は?
- ジェラット
- 同じ意思決定論でも、予測・価値・基準のシステムで説明するのがジェラット、不協和の解消で説明するのがヒルトン。
🔎 もっと知る(写真・動画)
サニー先生
実際の写真や、くわしい経歴・解説動画は、下のリンクから見られるよ。イラストと本物の顔、両方見ると覚えやすいね。
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