TERM 104
人材開発支援助成金・キャリアアップ助成金
じんざいかいは
更新日: 2026年10月2日
人材開発支援助成金・キャリアアップ助成金とは? ひとことでいうと
モヤン
ねえサニー先生、
サニー先生
社員の
まずは、ざっくり
会社が
身近なたとえ
子どもに
人材開発支援助成金・キャリアアップ助成金の意味(試験で必要な正式な説明)
人材開発支援助成金は、
- 人材開発支援助成金は、
事業主が 外部の 研修機関に 依頼して行う 研修だけでなく、 社内で 行う 研修も 助成の 対象に なる。 - × 「人材開発支援助成金は、
従業員1,000人以上の 大企業は 利用できない。」 (第31回で 不適切と された 記述)
○ 大企業(中小企業以外の 事業主)も 利用できます。 助成率は、 中小企業と それ以外とで 分けて 決められています。
人材開発支援助成金・キャリアアップ助成金は試験でこう出る
モヤン
これって、
サニー先生
☀️ サニー先生の
- 受け取るのは
事業主。 労働者個人が もらう 教育訓練給付との 違いが 最頻出 - キャリアアップ助成金は
非正規の 正社員化・処遇改善が 対象と 覚える - 制度名(人材開発支援助成金=訓練、キャリアアップ助成金=非正規の正社員化・処遇改善)と中身の組み合わせ問題に注意
人材開発支援助成金・キャリアアップ助成金と似た言葉との違い
ひと目でくらべる
| ことば | ひとことで |
|---|---|
| 人材開発支援助成金・キャリアアップ助成金 | 社員の |
| 教育訓練給付制度 | 働く |
- 教育訓練給付制度
- 教育訓練給付は
働く 「個人」が もらう 給付。 人材開発支援助成金・キャリアアップ助成金は 「会社(事業主)」が もらう 助成金。 もらう主体の ひっかけが 定番。
人材開発支援助成金・キャリアアップ助成金の1問1答(当サイトオリジナル)
出題範囲(細目)
Q1
正解は
Q2
正解は
Q3
正解は
Q4
支給されるのは
Q5
正解は
🌈 過去問で確認する
国家資格キャリアコンサルタント試験の
※過去問の
🥾
参考文献・参考サイト
- 木村周・下村英雄『キャリアコンサルティング 理論と
実際』(雇用問題研究会) - 渡辺三枝子 編著『新版 キャリアの
心理学』(ナカニシヤ出版) - 厚生労働省・
キャリアコンサルティング協議会・ JCDA の 公式情報
※本ページは
まだ